O curso orienta os participantes nos primeiros 100 dias do novo cargo, período crítico para construir confiança, conquistar resultados iniciais e estabelecer as bases do sucesso a longo prazo.
A formação aborda desde os desafios da transição, adaptação ao novo ambiente, construção de relacionamentos estratégicos, até o desenvolvimento de uma equipe de alta performance.
Com uma abordagem prática e focada em resultados, o curso prepara o líder para tomar decisões assertivas, evitar armadilhas comuns e acelerar seu impacto positivo na organização.